為了深入推進人才強企戰(zhàn)略，強化新員工思想淬煉、實踐鍛煉和專業(yè)素養(yǎng)，2024年9月2日，合肥城建2024年度新員工啟“城”星計劃培訓正式開班。

開班儀式上，16位新員工暢談了入職感受及對未來的展望。公司領導結合房地產行業(yè)新形勢以及公司發(fā)展實際，深入淺出地講解了企業(yè)文化，對公司徽標、企業(yè)精神、企業(yè)質量方針、企業(yè)使命以及企業(yè)價值觀的具體釋義進行了宣講。新員工們在榮譽室深層次地了解了公司41年的發(fā)展史，對公司多年來獲得的諸多殊榮發(fā)出由衷的贊嘆，表示將堅定自己的職業(yè)選擇，保持積極心態(tài)，找準自身定位，錨定職業(yè)目標，做好角色轉變；保持歸零心態(tài)，持續(xù)主動學習，勤學善思踐悟，不斷充實自己；保持務實心態(tài)，主動擔當作為，樹立團隊意識，實現(xiàn)協(xié)作共贏。 

本次啟“城”星計劃培訓部分包含為期一個月的入職培訓以及后期的“一月一訓”，培訓采用理論結合實踐的形式，內容涵蓋廉政教育、黨建知識、業(yè)務提升、作風建設等，旨在不斷激發(fā)新員工在公司的歸屬感，持續(xù)增強對公司的戰(zhàn)略認同、組織認同、文化認同，力求新員工在工作中奮楫爭先、挺膺擔當，將個人的理想追求融入工作事業(yè)之中，在促進公司改革發(fā)展的新征程上奏響青春之歌。